abril 20, 2024

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William James Jr., el actor del Rey León, demanda a Disney por violaciones a los derechos humanos

William James Jr., el actor del Rey León, demanda a Disney por violaciones a los derechos humanos

Un actor despedido de «El Rey León» de Broadway en su primer día de baja por paternidad acusó a Disney en una nueva demanda de violar sus derechos humanos.

William James Jr. afirmó que fue despedido, en parte, en represalia por múltiples quejas que hizo sobre la gerente de producción Amina Kaplan, según una queja presentada el jueves en la Corte Suprema de Manhattan.

James, que estaba en el elenco y reemplazó al papel principal de Mufasa, supuestamente intimidó a Kaplan e hizo «avances no deseados» sobre el actor durante la mayor parte del tiempo de James en el elenco.

Desde que se unió al equipo en 2018, un año después de que James se uniera, Kaplan coqueteó con el actor y lo invitó a tomar algo, alega la demanda.

En febrero de 2019, Kaplan comenzó a regañar a James «irrazonablemente» y amenazó con limitar su actuación, según la demanda.

James afirma que Amina Kaplan lo acosó mientras también hacía movimientos no deseados.
Rob Sapp / Nube de conciencia

En diciembre de ese año, Kaplan se burló públicamente de James después de enterarse de las quejas del actor contra él, lo que provocó un argumento por el que James solo fue reprendido, alega en la demanda.

Después de la investigación, Disney le dijo a James que encontró que las acusaciones de acoso eran infundadas. James acusó al gigante de «barrer sus quejas debajo de la alfombra».

«La gerencia de Disney y Lion King me ha permitido ser acosada sexualmente, acechada, acosada, amenazada, gaseada, perdida e involucrada intencionalmente en situaciones inseguras por parte de un gerente sociópata, manipulador y peligroso». dijo James en un tuit de 2021.

«En venganza» por hablar, Disney despidió a James el primer día de la licencia de paternidad en marzo de 2020 mientras la producción estaba en su gira por América del Norte, dice la demanda. El despido se llevó a cabo «de la manera más cruel en los momentos más irrazonables» para enviar un mensaje a los demás empleados.

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